Neuroinclusiviteit.
Rechtvaardigheid is mijn persoonlijke levenshouding.
Als moeder van 2 neurodivergente dochters (ze kregen de diagnose rond de leeftijd van 16 jaar) heb ik geleerd hoe belangrijk een juiste context is om hen tot bloei te laten komen en dus naar waarde te schatten.
Raar? Neen, dat vinden wij bijzonder.
Nog te vaak worden mensen die neurodivergent zijn, ‘raar’ gevonden door collega’s of omgeving en daardoor mogelijks onrechtvaardig bejegend.
Geregeld beseffen neurodivergente personen niet ten volle
dat ze dat zijn (omdat ze geen officiële diagnose kregen), maar heel dikwijls hebben ze moeite om zich aan te passen een de zogenaamde "normale" gang van zaken.
‘Raar? Neen, dat vinden wij bijzonder ‘ is een absolute klassieker uit de populaire serie De Luizenmoeder, die ik graag gebruik.
Het zorgt voor luchtigheid om het onderwerp aan te snijden, want neurodivergente personen met een gemiddelde - tot hoogbegaafdheid beschikken over diverse talenten die zeer complementair zijn aan deze van neurotypische mensen. Wanneer alle talenten juist worden ingezet, resulteert dit in werkgeluk voor iedereen en bijgevolg sterke resultaten.
Winterparadies Lech/Zürs 6 aug. 2020
Winterparadies Lech/Zürs 6 aug. 2020
In mijn persoonlijke zoektocht naar de nodige ondersteuning en aanpassing van context
om mijn dochters de kansen te gunnen die ze verdienen,
heb ik met vallen en opstaan, met enthousiasme maar vaak ook frustratie, veel ervaring opgedaan…
dankzij het hobbelige pad van mijn oudste dochter met haar neurodivergentie,
mijn zoektocht in literatuur en door waardevolle gesprekken met gelijkgestemden.
Naar schatting is 15% tot 20% van de Belgische bevolking neurodivergent.
Toch blijft er, ondanks de recent gestegen aandacht in de media,
nog steeds een zeker stigma rond bestaan (en dan zeker als het om autistische personen gaat).
Mijn bijdrage in het helpen verminderen van dit stigma?
Ik geef keynotes over empathisch leiderschap en psychologische veiligheid. Daarin laat ik ook zien hoe neurodiversiteit op de werkvloer zorgt voor zowel gelukkige medewerkers als betere bedrijfsresultaten.
Geïnteresseerd in een keynote?
Neem gerust contact met me op via miradorcoaching@icloud.com